经请示市编委会同意并报玉林市人力资源和社会保障局批准，我市决定通过“双向选择”方式从应届普通高等院校毕业生中公开招聘中小学教师65名。现将有关事项公告如下：

一、招聘单位、岗位及人数

详见附件—《2015年北流市通过双向选择方式公开招聘教师计划表》。

二、招聘对象及范围

2015年全日制普通高校师范类应届优秀毕业生。

三、招聘条件

1．具备应届本科及以上学历；符合招聘对象应具备的条件；

2．所学专业应与招聘学科一致或相近；

3．具备相应的教师资格证书（因学校原因暂不能提供者，需在毕业报到时提供，不能提供者，取消聘用资格）；

4．遵守国家的宪法、法律法规，没有违法违纪和犯罪行为；

5．热爱教育事业，遵守职业道德，具有良好的思想品德；

6．专业基础知识扎实，服从组织安排，吃苦耐劳，具有积极进取精神和团队拼博精神，能适应教育教学工作的需要；

7．临场应变、分析判断、语言表达、解决实际问题的能力强。

四、报名、面试时间和地点

报名、资格审查时间：2015年3月12日上午9：00开始

面试时间：2015年3月13日上午8：30开始（面试人选须在当天上午8：00集中到指定地点进行抽签）

地点：广西师范大学大学生就业指导中心

五、招聘程序

1．报名。采取现场报名、资格审核方式进行。公开招聘工作小组对所有报名应聘人员的材料进行审核，依据学习成绩、学校鉴定意见、获奖情况等按1：3比例择优确定面试人选。

2.面试。招聘工作组现场进行面试。面试由主考官和应试者进行问题交流，综合考察应试者掌握本专业知识的程度和临场应变、分析判断、语言表达、解决实际问题的能力。

3．确定拟聘用人员。根据面试总成绩，从高分到低分按招聘岗位数1：1的比例确定拟聘用人选，由招聘单位及市教育局与拟聘用人选现场签订就业协议书。

4．考核。办理聘用、入编手续前，市教育局对拟聘用人员进行考核。考核主要通过查阅人事档案、报名资格复审等政审方式进行，符合招聘条件的方可聘用。

5．体检。体检参照公务员录用体检标准进行，体检费用由考生自理。

6．公示。市教育局对经考核、体检合格的拟聘用人员在玉林市人事人才网或市教育局信息公布栏公示7天。

六、聘用及待遇
     经市人社局批准同意聘用后，由用人单位与受聘人员依法签订5年以上聘用合同（实行一年试用期），用人单位凭人社部门的聘用文件通知到编制部门办理入编手续，由北流市财政统一发放工资，依法享受国家和广西壮族自治区规定的中小学教师待遇。
    七、纪律监督

2015年北流市“双向选择”招聘中小学教师工作，贯彻“公开、平等、竞争、择优”原则，做到政策公开、程序公开、结果公开。招聘工作接受纪检、监察等部门、考生和社会各界监督。对招聘考试工作中的违法违纪行为，依照有关规定严肃处理。

                                           北流市教育局         北流市人力资源和社会保障局 

2015年3月5日